CECA-GADIS : des centaines d’employés menacés par les fermetures de 43 magasins à travers le pays
2025-11-14 12:45:00
La fermeture de plusieurs magasins de proximité du groupe CECA-GADIS qui voit son réseau passer de 103 à 60 points de vente place des centaines d’employés face à la menace du chômage. Une décision qui touche sept provinces et bouleverse le quotidien des salariés et de leurs familles.
L’Estuaire, la Ngounié, la Nyanga, l’Ogooué-Lolo, le Haut-Ogooué, le Woleu-Ntem et l’Ogooué-Ivindo seront particulièrement affectés par cette réduction massive du réseau de distribution. Depuis 1967, CECA-GADIS jouait un rôle social important en garantissant la proximité des services et en maintenant des emplois stables dans toutes les localités, y compris les plus éloignées. La suppression de l’accompagnement étatique en 2018 a fragilisé l’entreprise, qui subit une baisse continue de son chiffre d’affaires et de ses résultats financiers, culminant avec une chute de 18 % du résultat net en 2024.
Isabelle Essonghe, administratrice-directrice générale, souligne que malgré la situation difficile, la société a jusqu’à présent évité des mesures drastiques telles que les licenciements. « Nous avons maintenu nos implantations pendant huit ans pour protéger nos équipes. Mais avec la réorganisation actuelle, plusieurs employés pourraient se retrouver sans emploi », avertit-elle. La perspective d’une perte d’emploi inquiète les salariés, qui risquent de se retrouver en première ligne face à la précarité économique, dans des provinces où les opportunités professionnelles sont limitées.
Au-delà de l’impact sur l’entreprise, cette décision met en lumière la vulnérabilité des travailleurs du secteur de la distribution face aux fluctuations économiques et à la fin du soutien public. La situation interpelle également les autorités et les acteurs sociaux sur la nécessité de dispositifs d’accompagnement pour les salariés affectés, afin de limiter le choc social et préserver un tissu économique déjà fragile dans plusieurs régions du Gabon.